Перейти к публикации

Таблица лидеров

  1. Sigo

    Sigo

    Advanced


    • Баллы

      4

    • Публикаций

      51 236


  2. Колючка Анчара

    • Баллы

      2

    • Публикаций

      30 648


  3. luc

    luc

    Advanced


    • Баллы

      1

    • Публикаций

      32 365


  4. Землячок

    • Баллы

      1

    • Публикаций

      614


Популярные публикации

Отображаются публикации с наибольшей репутацией на 22.03.2025 во всех областях

  1. Весна, весна! Опять свербит в одном месте, И бодрый дух зовёт меня к борьбе. Настала пора, ещё сделать попытку, Я верю, успех улыбнётся вполне. Но вот беда — коварные грабли, Опять на пути подстерегают меня. Их блеск манит, их звук уж привычен, Судьба, что поделать, — грабли, судьба. Их ритм по сердцу стучит словно песня, Знакомый узор отпечатан давно. Но всё-таки, веря в удачу, в движенье, Я снова вперёд — грабли мне не страшно! 😊
    2 балла
  2. образец работы Большого ИИ: Вопрос: В 1917 году в России произошел государственный переворот. Национальные элиты были уничтожены. С тех пор в стране так и не появилась национально ориентированная прослойка людей, владеющих национальными богатствами. Не было создано новых династий собственников, а временщики в управлении страной погрязли в междоусобицах и в силу ограниченного опыта и отсутствия группировок поддержки попадают под управление иностранных групп влияния. Эти группы влияния в свою очередь целенаправленно мешают формированию национально ориентированных элит. Каким образом можно преодолеть этот замкнутый круг? Ответ: Жесткая правда: Ваша основная проблема не в том, что не хватает талантливых людей, способных управлять ресурсами страны, а в том, что отсутствует устойчивая институциональная среда, которая способна их взращивать и защищать от внешних манипуляций. Вы хотите опереться на «национально ориентированную элиту», но сам механизм её появления и закрепления системно блокируется как изнутри (междоусобицы и удушающий централизм), так и извне (иностранные группы влияния). Анализ корневых причин: Отсутствие независимых и сильных институтов. Без чёткой системы checks and balances «временщики» получают власть без долгосрочных обязательств и ответственности. Размытые права собственности и слабая защита частного капитала. Страх перед потерей активов и незащищённость от передела собственности мешают формированию династических собственников. Короткий горизонт планирования. Когда все решения принимаются из логики «выжить до завтра», ни о каком поколенческом проектировании речи не идёт. Утечка мозгов и капитала. Талантливые и состоятельные люди чувствуют небезопасность и предпочитают уезжать или выводить деньги в более стабильные юрисдикции. Внешние влияния и зависимости. Отсутствие сильной внутренней бизнес-среды и надёжных союзов внутри страны приводит к тому, что любая «элита» вынуждена опираться на внешние группы, чтобы удержаться. План действий (6–24 месяцев): Закрепить базовые экономические правила (6 месяцев). – Инициировать общественную дискуссию (в бизнес-сообществах и медиа) о прозрачных механизмах защиты собственности и капиталов. – Стимулировать передовых предпринимателей к публичным выступлениям и объединению вокруг идеи «длинных денег» и национальной ответственности. Создать независимые ассоциации собственников и предпринимателей (9 месяцев). – Организовать отраслевые и межотраслевые союзы — их задача лоббировать системные изменения, а не сиюминутное проталкивание отдельных проектов. – Запустить совместные образовательные программы (в том числе зарубежные) для бизнес-лидеров, чтобы формировать новую «культуру владения» и навыки долгосрочного управления. Воспитывать новое поколение управленцев (12 месяцев). – Учреждать и поддерживать частные фонды, стипендии для обучения молодых лидеров в топовых университетах мира с последующим возвращением и «обязательством» работать в отечественных компаниях или госструктурах. – Стимулировать менторство, когда состоявшиеся бизнесмены берут под опеку перспективных молодых предпринимателей и помогают им развиваться, создавая будущее кадровое ядро. Строить среду экспертов и экспертных центров (18 месяцев). – Развивать think-tanks и аналитические центры, не зависящие от госфинансирования и иностранных грантов, чтобы формировать самостоятельную повестку. – Поддерживать научные сообщества, способные работать над решениями локальных проблем (энергетика, сельское хозяйство, инфраструктура и т.д.). Формировать долгосрочные прямые связи с диаспорой (24 месяца). – Создать мощные networking-платформы, объединяющие россиян, работающих за рубежом, и местных предпринимателей, чтобы возвращать опыт и связи обратно в страну. – Организовать механизмы совместных инвестиций (co-investment funds), где диаспора и внутренние элиты вкладывают в национальные проекты на прозрачных условиях. Фреймворк/Ментальная модель: • «Институциональная пирамида» Дугласа Норта: Стабильная элита имеет прочный фундамент только при наличии независимых институтов и чётко прописанных правил игры. Без такой опоры любая «национальная элита» остаётся временной группировкой с краткосрочными интересами. • «Долгие циклы» Раймонда Вернона: Для формирования устойчивых элит нужно мыслить поколенчески (25–30 лет). Обеспечить преемственность: когда первые реформаторы набирают критическую массу, они передают ресурсы и влияние следующему поколению, и так шаг за шагом создаётся «династическая» структура собственников и управленцев. Вызов: Запустите рабочую группу (пусть и неформальную) из ключевых предпринимателей и экспертов, цель которой — через полгода выдать «хартии» или «кодексы» для бизнеса и общества, предлагающие конкретную систему принципов и мер по защите капиталов, стимулированию обратного оттока эмигрантов и развитию независимых аналитических центров. При этом зафиксируйте в планах конкретные KPI: числа вовлечённых участников, количество создаваемых образовательных программ, объём инвестиций из диаспоры. Ваша задача — «материализовать» идею создания национально ориентированной элиты, сформировав первую волну этих изменений уже в течение года. 96,004ms* Не верится, что это писала машина. Уж очень правдоподобно. Если это научная работа, то это годится и для Армении. Сам я затрудняюсь оценить.
    1 балл
  3. Ты не отвлекайся, собирай дроны. отвлекаешься на всяких...! Твоя миссия выше этого! Твой народ нуждается в тебе! а мы тут как нибудь без тебя переживем.
    1 балл
  4. У тебя есть аргументы?Чё то я не заметил их.Сплошная идеологическая демогогия.Никакой разницы между тобой и Машей Захаровой
    1 балл
  5. Сказали овцы волку.. У волка свое понимание мира..
    1 балл
  6. Хрень какая-то.. Мог бы просто в 19 году вывести войска, с тем же успехом. Да еще с десяток сел сдать. Тут тебе все сразу по твоему пониманию независимости... И без жертв. Совсем плохо с логикой.
    1 балл
Таблица лидеров находится в часовом поясе Ереван/GMT+04:00

×
×
  • Создать...