ИТ в Армении

[greco El]

...думаю не проблема увеличить штат... Увеличат штат, смогут выполнять больше заказов, больше заказов - больше дохода, больше дохода - крупнее становится Компания, приобретает известность и ... по кругу!

ПС: И на зарплату всем хватит. :lol:

[Arnitaherus]

менеджмент в Армении - как я уже писал ранее - гавно

мужчина Азат, думаю, скрывает истинные чувства Заказчика софта, тк я лично пытался сделать аналогичное - ИТ-индустрия Армении пока ни коим образом не может создавать чего то путного, спланированного, то, что можно назвать "продуктом". А орать о своей исключительности - это просто капец - считают непосредственной обязанностью. я плевался где то с полгода.

хороший один программер - это тридцать третяя часть успеха. у меня нанято 10 прграммеров посредственных, но есть нормальный управленец - благодоря ему все работает, сроки устанавливаются корректно, правила написания ПО соблюдаются...

[Азат]

пополнить штат квалифицированными работниками - весьма непросто. Сам искал, месяц назад. Еле одного (!) специалиста нашел.

Готовых кадров, которые бывают в поиске работы в данный момент времени (на момент получения заказа) - единицы на весь Ереван.

Чтоб переманивать зарплатой - немалые бабки нужны, и не разово - а ежемесячно - ибо это зарплата.

Чтоб принимать сырых программеров - нужно время, в зависимости от сообразительности кадров и нацеленности на результат всей команды - от 1 до 2-х месяцев. Есть риск, что не того учили или, обучив - смоется в другую контору.

И т.д. - много вопросов, карочи.

Потому скорее всего та фирма и отказалась от заказа - ресурсов (людей и знаний и умений) не хватило.

[Азат]

менеджмент в Армении - как я уже писал ранее - говно

мужчина Азат, думаю, скрывает истинные чувства Заказчика софта, тк я лично пытался сделать аналогичное - ИТ-индустрия Армении пока ни коим образом не может создавать чего то путного, спланированного, то, что можно назвать "продуктом". А орать о своей исключительности - это просто капец - считают непосредственной обязанностью. я плевался где то с полгода.

хороший один программер - это тридцать третяя часть успеха. у меня нанято 10 прграммеров посредственных, но есть нормальный управленец - благодоря ему все работает, сроки устанавливаются корректно, правила написания ПО соблюдаются...

[Злодиюка]

Согласен... не готовы...

так же как и раньше считали, что дизайнер для оформления квартиры - это выброшенные на ветер деньги... И щас не скажу , что прямо таки спрос на интерьерщиков, но подвижки есть. Всё будет хорошо...

[Азат]

Согласен... не готовы...

так же как и раньше считали, что дизайнер для оформления квартиры - это выброшенные на ветер деньги... И щас не скажу , что прямо таки спрос на интерьерщиков, но подвижки есть. Всё будет хорошо...

[Barabek]

Может неправда кроется в излишне приукрашенном - плохом состоянии компаний? Может у них там на само деле завал работы? Или я что-то не понимаю?

[Азат]

Вообще это везде так. Чтобы взять срочный проект, нужны свободные ресурсы. А откуда они? Хорошим разработчикам нужно хорошо платить, потому без дела их не держат, невыгодно. Только в очень больших конторах есть запасы свободных людей на такие случаи, но и то ограниченые.

Исключение - Индия, где много людей приличного уровня и очень больших фирм-аутсорсеров, нет работы - девелоперы идут в неоплачиваемый отпуск, по свистку собираются снова - вряд ли армяне мечтают о такой жизни.

[Kornelij Glas]

Вы недооцениваете в целом сферу ИТ в Армении. Дело в том, что хорошие айтишники давно перекочевали в большие фирмы, типа Синопсис или Лайкос, соответственно мелкие фирмы испытывают определенный кризис кадров. Я не думаю, тчто заказчик обращался в Синопсис

[Barabek]

Дело в том, что хорошие айтишники давно перекочевали в большие фирмы, типа Синопсис или Лайкос

[Kornelij Glas]

Лайкос вроде как занимается разработками, причем они плавно перетекают в Армению. А Синопсис- это один из крупнейших игроков в проектировании чипов. Да куча компаний в принципе, многие в тени или серые. Если кому интересно, то список компаний есть на сайте

http://www.eif-it.com/

[Азат]

Вы недооцениваете в целом сферу ИТ в Армении. Дело в том, что хорошие айтишники давно перекочевали в большие фирмы, типа Синопсис или Лайкос, соответственно мелкие фирмы испытывают определенный кризис кадров. Я не думаю, тчто заказчик обращался в Синопсис

[Kornelij Glas]

В Лайкосе работает сейчас порядка 250 человек и они продолжают расширять шата. Я привел всего лишь две крупные компании. Есть еще несколько крупняков, и побольше - несколько сотен средних и мелких. Это те, что зарегистрированы.

[Barabek]

Корнель, ну раз Синопсис низкоуровневым програмированием занимается, они вряд ли возьмут какие-нибудь проекты скажем по графике. То же Лайкос - их дело веб. Бывают люди, которые многое могут, но они редки, дороги и загружены.

[Kornelij Glas]

Ну я и говорю - загружены все, а то и перегружены. В этой сфере в Армении работает порядка 5 тыс. человек (даные на прошлйы год), с годовым приростом в 500 человек.